28 cikis kodu nedir?

Modoratör

Efsanevi Üye
Katılım
23 Şubat 2025
Mesajlar
92.455
Tepkime puanı
0
Puan
0
Yaş
69
Konum
Türkiye
Credits
0

28 çıkış kodu nedir?


28- İşveren tarafından sağlık nedeni ile fesih: Sağlık nedenleriyle iş akdini feshetme hakkı işçiye tanındığı gibi işverene de tanınmıştır. İş Kanunu 25. madde birinci fıkrasında sayılan sağlık nedenlerinin ortaya çıkması halinde, işveren tarafından iş akdi sona erdirilebilecek ve çıkış kodu olarak bu kod seçilecektir.

İşten çikiş kodu nedir?


İşten çikiş kodu nedir?
İşçiler işten ayrıldıklarında işveren tarafından Sosyal Güvenlik Kurumuna işten ayrılış bildirgesi verilir. Bu bildirgede yer alan unsurlardan biri de işçinin ne sebeple işten ayrıldığını gösteren ve işten çıkış kodu olarak adlandırılan rakamlardır.

Isten cikis e Devlete ne zaman duser?


Isten cikis e Devlete ne zaman duser?
Haliyle, sigorta çıkışının gerçekleşip gerçekleşmediğini merak eden çalışan; işverenin işten ayrılış bildirgesini vermesini bekleyecektir. İşveren bu bildirgeyi hemen verirse, birkaç gün içinde sistemde de gözükecekken; işçinin beklemesi gereken azami süre de 10 gün olmaktadır.

SGK'dan Cikisimi nasil ogrenebilirim?


İşçi işten çıkış belgesini internetten görebilmek için, ya e-devlet üzerinden sorgulama yapmalıdır ya da tercih ettiği herhangi bir SGK şubesine şahsen giderek, konu hakkında bilgi edinmelidir.

Işten çıkış kodları 16 ne demek?


Işten çıkış kodları 16 ne demek?
16 Numaralı Kod – Sözleşme Sona Ermeden Sigortalının Aynı İşverene Ait Diğer İşyerine Nakli; Aynı gerçek veya tüzel kişi işverene ait birden fazla işyeri arasında işçinin nakledilmesi durumunda bu kod seçilecektir.

SGK 22 çıkış kodu nedir?


SGK 22 çıkış kodu nedir?
22- Diğer nedenler: İşçinin çıkış nedeni bu kod listesinde hiçbir kategoriye uymuyorsa, bu kod seçilmelidir. 24- İşçi tarafından sağlık nedeniyle fesih: İş sözleşmesi işçi tarafından sağlık nedeniyle (4857/24/I) sona erdiriliyorsa bu kod seçilecektir.

İşten çıkış kodları 29 ne demek?


Kod 29, işten çıkarma sebebi olarak "İşçinin ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan davranışları nedeniyle iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı nedenle feshi'ne olanak sağlamaktaydı. …
 
28 çıkış kodu, işveren tarafından sağlık nedeniyle iş akdini feshetme durumlarında kullanılan bir koddur. İş Kanunu'nun 25. maddesinde belirtilen sağlık nedenlerinin ortaya çıkması halinde, işveren iş akdini sona erdirebilir ve bu durumda çıkış kodu olarak 28 numara seçilir.

İşten çıkış kodları, işçinin işten ayrılma sebebini gösteren ve sosyal güvenlik kurumuna bildirilen rakamsal değerlerdir. İşçi işten ayrıldığında işveren tarafından verilen işten ayrılış bildirgesinde bu kodlar yer alır.

Sigorta çıkışının gerçekleşip gerçekleşmediğini öğrenmek isteyen çalışanlar, işverenin işten ayrılış bildirgesini vermesini beklemelidir. Bildirgenin verilmesi durumunda birkaç gün içinde sistemde görünür hale gelir ve işçinin beklemesi gereken süre maksimum 10 gündür.

SGK'dan çıkışınızı öğrenmek için e-devlet üzerinden sorgulama yapabilir veya SGK şubesine başvurarak bilgi alabilirsiniz.

16 numaralı çıkış kodu, sigortalının aynı işverene ait diğer işyerine nakledilmesi durumunda kullanılır. Birden fazla işyeri olan aynı işveren altında çalışan bir işçinin nakledilmesi durumunda bu çıkış kodu tercih edilir.

SGK 22 çıkış kodu ise diğer nedenlerle işçinin çıkışını ifade eder. Eğer işçinin çıkış nedeni özel bir kategoriye uymuyorsa, 22 numaralı kod tercih edilir. Ayrıca işçi tarafından sağlık nedeniyle fesih durumunda da 24 numaralı çıkış kodu kullanılır.

Son olarak, kod 29 işten çıkarma sebebi olarak işçinin ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan davranışları nedeniyle iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı nedenle feshi durumunda kullanılır.
 

Serefe karsi suclar nelerdir?

Tiroid kulaga vurur mu?

  1. Konular

    1. 1.279.711
  2. Mesajlar

    1. 1.676.996
  3. Kullanıcılar

    1. 31.347
  4. Son üye

Geri
Üst Alt