4924 sözleşmesi nedir?

4924 sayılı Kanuna göre istihdam edilen sözleşmeli sağlık personelinin işe alınmaları ve yer değiştirme işlemlerini düzenleyen, "Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşları 4924 Sayılı Kanuna Tabi Sözleşmeli Sağlık Personeli Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği" 11.02.2015 tarihli ve 29264 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak …

Sözleşmeli doktorluk ne demek?

Atandığınız kurumda boş kadro varsa ancak sözleşmeli olabilirsiniz. Boş kadro yoksa diğer tüm Hekimler gibi siz de 657 sayılı kanuna tabii bir Doktor olacaksınız. Çalıştığınız kurumda sözleşme kadrosu varsa veya sonradan sözleşme kadrosu boşalırsa dilekçe vererek sözleşmeli olabilirsiniz.

4924 e nasıl geçilir?

4924 e nasıl geçilir?
Başvuru yapacak personel Başvuru Formunu doldurup yetkili amirine imzalatıp İl Sağlık Müdürlüğü Evrak Kayıt Biriminde tarih ve sayı aldıktan sonra hizmet puanını gösterir belge ve (PBS'den alınacak) ile birlikte Personel Hizmetleri Başkanlığı Doktor Atama Birimine elden teslim etmeleri gerekmektedir.

4924 maaşı nasıl hesaplanır?

4924 maaşı nasıl hesaplanır?
4924 Sayılı Kanuna Tabi personellerin Aralık dönemi maaşı ikiye bölünerek hesaplanır. Aralık 17 Günlük ve Ocak 14 Günlük şeklinde. Aralık 17 Günlük olan bölümden, SGK kesenekleri tam kesilir, Bütçe Emanetine alınır, Ocak 14 Günlük bölüm ise, yeni katsayılar üzerinden hesaplanır ve kesenek, icra vs. kesilmez.

4924 sayılı kanun ne demek?

taşra teşkilatında 10/7/2003 tarihli ve 4924 sayılı Eleman Temininde Güçlük Çekilen Yerlerde Sözleşmeli Sağlık Personeli Çalıştırılması ile Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılması Hakkında Kanuna göre istihdam edilecek sözleşmeli sağlık personelinin atanmalarına ilişkin usul ve esasları …

Sözleşmeli uzman doktor maaşı ne kadar?

Doktorlar 2021 yılında 10 bin 126 TL alırken, 2022 yılında yüzde 5'lik zamla 10 bin 632 TL maaş almaya başladı. Yüzde 22.48'lik enflasyon farkı da eklenince bir doktorun 2022 yılı maaşı 13.022 TL'ye çıktı. Uzman doktorların 2022 senesi için maaşları 13bin 230 lira olarak belirlenmiştir.

4924 sözleşmeli hekim Yıllık izin kaç gün?

4924 sözleşmeli hekim Yıllık izin kaç gün?
YARDIMCISI ONAYLAYAN BAŞHEKİM 6.10. Kendisinin veya çocuğunun evlenmesi halinde nikâh izni 4924 ve 657 sayılı kanuna tabi personeller için 7 (yedi) gün, 4/B'liler için 3 (üç) gündür.(657 sayılı DMK' nın 104. Md.) 6.11. Hastalık izni (rapor) 657 ve 4924 için tek hekimden yılda 40 gündür.

4924 yıllık izin devreder mi?

4924 yıllık izin devreder mi?
Ancak 4924 lü sayılı kanuna göre sözleşmeli çalışan hekimlerin yıllık izinlerinin devri karara yansımadı. Aynı zamanda, yaş haddinden ve malulen emekli olacak personellerin, talep etmeleri durumunda var olan izinlerini emekliliklerinden önce kullanabilecekleri de belirtildi.

4924 yıllık izin devreder mı?

4924 sözleşmeli hekim maaşı nasıl hesaplanır?

4924 Yıllık izin kaç gün?

4924 Yıllık izin kaç gün?
6.11. Hastalık izni (rapor) 657 ve 4924 için tek hekimden yılda 40 gündür. Eğer rapor tek seferde 10 günü geçiyorsa heyete girmelidir. 4/B'lilerin hastalık izni yıllık 30 gündür.