Çalıştığım yerden evlilik tazminatımı nasıl alırım?

Evlilik Tazminatında Gerekli Evraklar
- Kadın işçinin 1 yıldır firmada çalışıyor olması
- Evliliğin resmi şekilde yapılmış olması
- Evlilikten sonraki ilk 1 yıl içerisinde, bu nedene dayanarak işten ayrılması
- İşten ayrılma istifa dilekçesinin, konuya uygun şekilde düzenlenmesi.

Evlilik istifası nasıl yazılır?

tarihinden itibaren kurumunuzda ….. görevlisi olarak çalışmaktayım. Ekte sunmuş olduğum evlilik cüzdanım ile de sabit olduğu üzere ……… tarihinde evlenmiş bulunmaktayım. İş sözleşmemi 1475 Sayılı İş Kanunu'nun 14. Maddesi gereği …………… tarihinden itibaren geçerli olmak üzere iş sözleşmemi sona erdiriyorum.

İstifa dilekçesi nasıl verilir?

İstifa dilekçesi nasıl verilir?
3.Peki istifa dilekçesi nasıl yazılır? İstifa mektubunun uygun bir üslup ile yazılarak elden verilmesi gerekiyor. Mektubun kısa, net ve anlaşılır olması oldukça önemli. Mektubun eğer varsa İnsan Kaynakları Müdürlüğü'ne, eğer yoksa Genel Müdürlüğe ya da yetkili departmana hitaben yazılması gerekiyor.

Evlendiği için işten ayrılan kadın tazminat alır mı?

Evlenen bir kadının evlilik dolayısı ile işten ayrılması nedeniyle aldıkları tazminata evlilik tazminatı adı verilir. Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından sigortalı olarak bir işte uzun vaatli çalışan kişi evlilik nedeninden dolayı işten çıkmak zorunda kalırsa evlilik tazminatı ödemesi yapılır.

Evlilik tazminatı nasıl yazılır?

Evlilik tazminatı almak için dilekçe yazmanız gerekiyor. Örneğin "17.02.2020 tarihinde evlendiğim için 1475 sayılı İş Kanunu'nun 17. maddesine göre hem kıdem tazminatımınım hem de diğer bütün haklarımın tarafıma ödenmesini talep ederek işten kendi isteğimle istifa ediyorum.

Evlendikten kaç gün sonra istifa edilir?

Evlendikten kaç gün sonra istifa edilir?
Ancak, kadın işçinin evlendikten sonra çalışmasına aile ekonomisi yönünden ihtiyaç yoksa o takdirde kadın işçi çalışma yaşamını bir şekilde sonlandırabilir. Kadın işçi evlendiği tarihten itibaren bir yıl içinde kendi arzusu ile iş sözleşmesini feshedebilir. Kadın işçinin bu hakkı bir yıllık zaman aşımına tabidir.