İşsizlik Maaşı Hangi İşten Çıkış Kodları?

[theking]

İşsizlik Maaşı Hangi İşten Çıkış Kodları? sorusu, işsizlik maaşını almak isteyenlerin en çok merak ettiği konular arasındadır. İşten çıkış kodları, çalışanın hangi sebeple işten ayrıldığını belirlemek için kullanılan bir sistemdir. İşsizlik maaşı için gereken şartları yerine getirmek önemlidir. İşten çıkış kodları, işveren tarafından SGK’ya bildirilen bilgiler arasında yer alır. İşsizlik maaşı alabilmek için çeşitli kodlar bulunmaktadır. Örneğin, “01” kodu işverenin işçiyi kendi isteğiyle işten çıkarması durumunu ifade eder. İşsizlik maaşı almak isteyenlerin doğru kodu kullanması önemlidir. Bu nedenle işten ayrılırken doğru kodun seçilmesi gerekmektedir.





İçindekiler
İşsizlik Maaşı Hangi İşten Çıkış Kodları?

​

1. İşsizlik maaşı almak için hangi işten çıkış kodları geçerlidir?​

​

İşsizlik maaşı almak için çeşitli işten çıkış kodları geçerlidir. İşsizlik maaşı almak için;
01 – İşçinin kendi isteğiyle işten ayrılması
02 – İşveren tarafından iş sözleşmesinin feshedilmesi
03 – İş sözleşmesinin süreli olması sebebiyle sona ermesi
04 – İş sözleşmesinin belirli işin bitmesi veya belirli hizmetin sona ermesi
05 – İşyerinin kapanması veya faaliyetlerinin azalması
06 – İşçinin işyerinin taşınması nedeniyle işten ayrılması
07 – İşveren tarafından iş sözleşmesinin haklı nedenlerle feshi
08 – İşçinin haklı nedenle işten ayrılması

​

2. İşsizlik maaşı için hangi işten çıkış kodu en avantajlıdır?​

​

İşsizlik maaşı için en avantajlı işten çıkış kodu 04 – İş sözleşmesinin belirli işin bitmesi veya belirli hizmetin sona ermesi kodudur. Bu durumda işsizlik maaşı almak için diğer şartları sağladığınız takdirde daha yüksek bir maaş alma olasılığınız bulunmaktadır.

​

3. Hangi işten çıkış kodları işsizlik maaşı almak için geçerli değildir?​

​

İşsizlik maaşı almak için bazı işten çıkış kodları geçerli değildir. Bu kodlar arasında;
01 – İşçinin kendi isteğiyle işten ayrılması
07 – İşveren tarafından iş sözleşmesinin haklı nedenlerle feshi
08 – İşçinin haklı nedenle işten ayrılması
bulunmaktadır. Bu işten çıkış kodları ile işten ayrılan kişiler işsizlik maaşı alma hakkına sahip değillerdir.

​

4. İşsizlik maaşı alabilmek için işten çıkış kodu dışında hangi şartlar gerekmektedir?​

​

İşsizlik maaşı alabilmek için sadece işten çıkış kodu yeterli değildir. Ayrıca,
İşsiz kalmış olmanız gerekmektedir.
Son 120 gün içerisinde en az 600 gün süreyle işsizlik sigortası primi ödemiş olmanız gerekmektedir.
İşsizlik maaşı başvurusunda bulunmanız gerekmektedir.
Bu şartları sağladığınız takdirde işsizlik maaşı alma hakkına sahip olabilirsiniz.

​

5. İşsizlik maaşı ne kadar süreyle ödenmektedir?​

​

İşsizlik maaşı ödeme süresi, işsizlik maaşı alacak kişinin prim ödeme gün sayısına ve çalıştığı süreye göre değişiklik göstermektedir. Genel olarak işsizlik maaşı 10 ay süreyle ödenmektedir. Ancak, bazı durumlarda bu süre uzayabilir veya kısalabilir.

​

6. İşsizlik maaşı ne zaman ödenmektedir?​

​

İşsizlik maaşı, işsizlik maaşı başvurusunun kabul edilmesinden itibaren ödenmeye başlanmaktadır. Ödemeler genellikle aylık olarak yapılmaktadır. İşsizlik maaşı ödeme günleri ve tarihleri, İşsizlik Sigortası Fonu tarafından belirlenmektedir.

​

7. İşsizlik maaşı nasıl hesaplanmaktadır?​

​

İşsizlik maaşı hesaplanırken, işsizlik maaşı alacak kişinin son 4 aylık brüt ücretine bakılmaktadır. Bu ücretin %40’ı işsizlik maaşı olarak ödenmektedir. Ancak, işsizlik maaşı asgari ücretin altında olamaz. İşsizlik maaşı alacak kişinin son 4 aylık brüt ücreti asgari ücretin altındaysa, işsizlik maaşı asgari ücret olarak ödenmektedir.

​

8. İşsizlik maaşı alırken başka bir işte çalışmak mümkün müdür?​

​

Evet, işsizlik maaşı alırken başka bir işte çalışmak mümkündür. Ancak, işsizlik maaşı almak için belirlenen haftalık çalışma süresi ve kazanç sınırlarını aşmamanız gerekmektedir. Aksi takdirde işsizlik maaşı kesilebilir veya geri ödenmesi istenebilir.

​

9. İşsizlik maaşı alırken hangi belgeler gerekmektedir?​

​

İşsizlik maaşı alırken aşağıdaki belgeleri ibraz etmeniz gerekmektedir:
Nüfus cüzdanı veya kimlik kartı fotokopisi
İşten ayrılma bildirgesi veya işsizlik belgesi
İşsizlik maaşı başvuru formu
İşsizlik sigortası prim ödeme belgeleri
İşsizlik maaşı ödemesinin yapılacağı banka hesap bilgileri

​

10. İşsizlik maaşı alırken ne yapmalıyım?​

​

İşsizlik maaşı alırken aşağıdaki hususlara dikkat etmeniz önemlidir:
İşsizlik maaşı başvurusunu zamanında yapmanız gerekmektedir.
İşsizlik maaşı ödemelerinin yapılacağı banka hesabını doğru ve eksiksiz olarak bildirmeniz gerekmektedir.
İşsizlik maaşı alırken başka bir işte çalışmamanız veya belirlenen sınırları aşmamanız gerekmektedir.
İşsizlik maaşı alırken İşsizlik Sigortası Fonu tarafından istenen belgeleri eksiksiz olarak ibraz etmeniz gerekmektedir.

​

11. İşsizlik maaşı alabilmek için hangi şartlar gerekmektedir?​

​

İşsizlik maaşı alabilmek için aşağıdaki şartları sağlamanız gerekmektedir:
İşsiz kalmış olmanız gerekmektedir.
Son 120 gün içerisinde en az 600 gün süreyle işsizlik sigortası primi ödemiş olmanız gerekmektedir.
İşsizlik maaşı başvurusunda bulunmanız gerekmektedir.

​

12. İşten çıktıktan sonra ne kadar süre içinde işsizlik maaşı başvurusu yapılmalıdır?​

​

İşten çıktıktan sonra işsizlik maaşı başvurusunun en geç 30 gün içinde yapılması gerekmektedir. Bu süre içinde başvuru yapılmazsa işsizlik maaşı alma hakkı kaybedilir.

​

13. İşsizlik maaşı başvurusu nasıl yapılmalıdır?​

​

İşsizlik maaşı başvurusu İŞKUR (Türkiye İş Kurumu) aracılığıyla online olarak veya İŞKUR il/ilçe müdürlüklerine şahsen başvurarak yapılabilir. Başvuru sırasında gerekli belgelerin ibraz edilmesi gerekmektedir.

​

14. İşsizlik maaşı başvurusunun sonucu ne zaman açıklanır?​

​

İşsizlik maaşı başvurusunun sonucu genellikle başvurudan itibaren 30 gün içinde açıklanır. Başvurunuzun sonucunu İŞKUR üzerinden veya başvuru yaptığınız il/ilçe müdürlüklerinden öğrenebilirsiniz.

​

15. İşsizlik maaşı alamayan biri ne yapmalıdır?​

​

İşsizlik maaşı alamayan biri, başvurusunun reddedilmesi veya hak ediş şartlarını sağlamaması durumunda itiraz hakkına sahiptir. İtiraz işlemleri İŞKUR üzerinden veya başvuru yaptığı il/ilçe müdürlüklerine şahsen başvurarak yapılabilir.

​

16. İşsizlik maaşı alabilmek için hangi belgelere ihtiyaç vardır?​

​

İşsizlik maaşı alabilmek için aşağıdaki belgelere ihtiyaç vardır:
Nüfus cüzdanı veya kimlik kartı fotokopisi
İşten ayrılma bildirgesi veya işsizlik belgesi
İşsizlik maaşı başvuru formu
İşsizlik sigortası prim ödeme belgeleri
İşsizlik maaşı ödemesinin yapılacağı banka hesap bilgileri

​

17. İşsizlik maaşı almak için hangi şartlarda hak kaybı söz konusudur?​

​

İşsizlik maaşı almak için bazı şartları sağlamamanız durumunda hak kaybı söz konusu olabilir. Bu şartlar arasında;
Son 120 gün içerisinde en az 600 gün süreyle işsizlik sigortası primi ödemiş olmamanız
İşsizlik maaşı başvurusunu belirlenen süre içinde yapmamanız
Gerekli belgeleri eksiksiz olarak ibraz etmemeniz
bulunmaktadır.

​

18. İşsizlik maaşı almak için hangi işten çıkış kodlarının geçerlilik süresi bulunmaktadır?​

​

İşsizlik maaşı almak için işten çıkış kodlarının geçerlilik süresi işten çıkış tarihinden itibaren 60 gündür. Bu süre içinde işsizlik maaşı başvurusunu yapmanız gerekmektedir. Geçerlilik süresi aşıldığında işsizlik maaşı alma hakkınız kaybedilir.

​

19. İşsizlik maaşı alırken prim ödemesi yapmak gerekmekte midir?​

​

Hayır, işsizlik maaşı alırken prim ödemesi yapmanıza gerek yoktur. İşsizlik maaşı, daha önce işsizlik sigortası primi ödemiş olmanız ve diğer şartları sağlamanız durumunda size ödenir.

​

İşsizlik Maaşı Hangi İşten Çıkış Kodları?​

​

İşsizlik maaşı, çalışanın işten çıkış nedenine bağlı olarak farklı kodlarla alınır.

İşsizlik maaşı alabilmek için işten çıkış kodunun belirli şartları sağlaması gerekir.

İşsizlik maaşı için işten çıkış kodu “01” ise, fesih nedeni işveren tarafından kaynaklanmıştır.

İşsizlik maaşı alabilmek için işsizlik sigortası prim gün sayısını tamamlamak gereklidir.

İşsizlik maaşı alınabilmesi için işten çıkış kodunun belirli sürelerle uyumlu olması gerekmektedir.

İşsizlik maaşı alabilmek için işten çıkış kodu “02” ise, işçi tarafından fesih nedeniyle işten çıkılmıştır.
İşsizlik maaşı alabilmek için işten çıkış kodu “03” ise, işveren tarafından iş akdi süresi dolmuştur.
İşsizlik maaşı alabilmek için işten çıkış kodu “04” ise, işçi tarafından süreli iş sözleşmesi sona ermiştir.
İşsizlik maaşı alabilmek için işten çıkış kodu “05” ise, işçi tarafından süresiz iş sözleşmesi sona ermiştir.
İşsizlik maaşı alabilmek için işten çıkış kodu “06” ise, işçiye haklı nedenlerle işveren tarafından son verilmiştir.