Sıkılmadan ders nasıl çalışılır?
O zaman aşağıdaki ders çalışma tekniklerini bir bir incelemelisiniz ve sıkılmadan ders çalışmanın yolunu öğrenerek kendinizi bu dertten kurtarmalısınız derim.
- 1 Eğlenceli Bir Ders Çalışma Programı Hazırlayın!
- 2 Düzenli Bir Şekilde Not Tutmayı Öğrenin!
- 3 Sıkılmadan Ders Çalışmak için Mekan Değişikliği Yapın!
Çalışma stratejileri nelerdir?
ETKİLİ DERS ÇALIŞMA YOLLARI NELERDİR?
- AMAÇLARINIZI BELİRLEYİNİZ. Her çalışma bir amaca yönelik olmalıdır.
- PLANLI ÇALIŞINIZ.
- ZAMANI VERİMLİ KULLANINIZ.
- VERİMİ AZALTICI ETKENLERİ ORTADAN KALDIRINIZ.
- UYGUN BİR ÇALIŞMA ORTAMI SEÇİNİZ.
- DİKKATİNİZİ UYANIK TUTUNUZ.
- DERSE HAZIRLIKLI GELİNİZ.
- NOT TUTUNUZ.
Eğlenceli ders nasıl işlenir?
Farklı eğitim ortamlarını kullanarak dersi daha eğlenceli ve etkili hale getirir….
- Görselleri Kullanma. Filmler. Resimler.
- Karikatür, Bulmaca ve Bilmeceleri Ders İşlerken Kullanma. Karikatürler.
- Bilgi Teknolojilerinden Faydalanma. Akıllı Tahta.
Nasıl uzun süre ders çalışılır?
Nasıl uzun süre ders çalışılır?
– Çalışırken ders sıralamasının bir sözel, bir sayısal olmasına dikkat edin. – Ders çalışırken her 45 dakikada bir 5 dakikalık kontrol tekrarı yapıp, 10 dakika dinlenin. – 10 dakikalık molalar sırasında zihninizi dinlendirecek faaliyetlerde bulunun; ancak televizyondan ve bilgisayardan uzak durun.
Verimli ders çalışmanın amacı nedir?
Verimli ders çalışmanın amacı nedir?
Belirli bir amaç doğrultusunda yapılan, zamanın planlı bir şekilde kullanılıp ders dışı etkinliklerin göz ardı edilmediği çalışma biçimine verimli ders çalışma denir. Programlı bir şekilde ders çalışarak hem derslerinize hem de diğer sosyal etkinliklerinize zaman ayıracağınız için hayattan daha çok zevk alırsınız.
Verimli ders Çalışma Teknikleri neden önemlidir?
Daha etkin olmasına yardımcı olur. • Kendisine güvenini artırır. Sorunlarını çözmesini kolaylaştırır. Doğru karar vermesini sağlar ve kararsızlıktan kurtarır. Daha az fakat daha etkili çalışmayı sağlar • Çalışma isteği kaybolmaz. • Sınava az kaldı yetişmeyecek korkusunu yok eder.